P.01 // Jak działamy
Jasny proces,od pierwszej rozmowy do follow-upu
Pięć kroków, jedna zasada: zawsze powinieneś wiedzieć, co będzie dalej i kto za to odpowiada.
Krok 1
Konsultacja potrzeb
Każda współpraca zaczyna się od słuchania. Poświęcamy czas, by zrozumieć Twoją firmę, stanowisko, środowisko pracy i to, co naprawdę oznacza dla Ciebie odpowiedni kandydat.
Krok 1
Konsultacja potrzeb
Każda współpraca zaczyna się od słuchania. Poświęcamy czas, by zrozumieć Twoją firmę, stanowisko, środowisko pracy i to, co naprawdę oznacza dla Ciebie odpowiedni kandydat.
Krok 2
Poszukiwanie i weryfikacja kandydatów
Szukamy i weryfikujemy według Twoich konkretnych wymagań — umiejętności, doświadczenie, dostępność i motywacja — z zachowaniem poufności po obu stronach.
Krok 2
Poszukiwanie i weryfikacja kandydatów
Szukamy i weryfikujemy według Twoich konkretnych wymagań — umiejętności, doświadczenie, dostępność i motywacja — z zachowaniem poufności po obu stronach.
Krok 3
Krótka lista lub propozycja obsady
Otrzymujesz jasną, przemyślaną krótką listę lub propozycję obsady dopasowaną do Twojego harmonogramu, ram budżetowych i warunków pracy.
Krok 3
Krótka lista lub propozycja obsady
Otrzymujesz jasną, przemyślaną krótką listę lub propozycję obsady dopasowaną do Twojego harmonogramu, ram budżetowych i warunków pracy.
Krok 4
Koordynacja i wsparcie wdrożenia
Koordynujemy szczegóły praktyczne: wprowadzenie, harmonogramy, informacje o miejscu pracy i komunikację między wszystkimi zaangażowanymi.
Krok 4
Koordynacja i wsparcie wdrożenia
Koordynujemy szczegóły praktyczne: wprowadzenie, harmonogramy, informacje o miejscu pracy i komunikację między wszystkimi zaangażowanymi.
Krok 5
Follow-up i stała komunikacja
Po rozpoczęciu pozostajemy w kontakcie. Działania następcze, opinie i korekty sprawiają, że współpraca działa długoterminowo.
Krok 5
Follow-up i stała komunikacja
Po rozpoczęciu pozostajemy w kontakcie. Działania następcze, opinie i korekty sprawiają, że współpraca działa długoterminowo.
P.02 // Czego się spodziewać
Uporządkowany, ale nigdy sztywny
Każda firma działa inaczej. Proces daje niezawodne ramy — w ich obrębie dostosowujemy się do Twojego miejsca pracy, harmonogramu i sposobu komunikacji.
- Dedykowana osoba kontaktowa przez cały czas współpracy.
- Pisemne podsumowania po każdym kluczowym etapie, aby łatwo wrócić do decyzji.
- Uczciwe terminy — jeśli coś potrwa dłużej, dowiesz się o tym wcześnie.
Następny krok
Potrzebujesz wsparcia kadrowego do nadchodzącego projektu?
Opisz nam swoje potrzeby — wrócimy z praktycznymi propozycjami, a nie ogólnymi obietnicami.